Waarom Equans ?

Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
Bouwen aan een duurzame toekomst
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden

Engineer Duurzame Energie

Beschrijving

Wil jij écht impact maken met jouw technische skills? Als Engineer Duurzame Energie werk je aan de energievoorziening van morgen. In een gedreven team combineer je advies, ontwerp en realisatie van innovatieve projecten binnen de energietransitie. Bouw mee aan een duurzamer Nederland – met volop ruimte voor jouw groei, ideeën én toekomst.

Dit ga je doen als Engineer Duurzame Energie

In deze rol werk je op de afdeling Ontwerp & Techniek, waar je samen met een team van experts duurzame energieprojecten ontwerpt en realiseert. Jij zorgt ervoor dat onze klanten de beste technische oplossingen krijgen – binnen de gestelde budgetten en deadlines. Je houdt je onder andere bezig met:

Adviseren en optimaliseren: je schrijft adviezen en zorgt voor verificatie, validatie en kwaliteitsborging.
Van concept tot uitvoering: opstellen van ontwerpen, berekeningen en technische documentatie (zoals kabel-, net- en verlichtingsberekeningen).
Technische documentatie: opstellen van blokschema’s, installatieschema’s en plattegronden.
Stakeholdermanagement: je onderhoudt contact met klanten en leveranciers.
Voortgang bewaken: je rapporteert en signaleert knelpunten en zoekt actief naar oplossingen.

Jouw werkomgeving

Binnen de Business Unit Duurzame Energie & Netten werken we aan de energievoorziening van morgen. Ons team in Dordrecht en Zaandam houdt zich bezig met projecten rondom laag- en hoogspanning. We helpen klanten met een integrale aanpak: van advies en ontwerp tot realisatie en onderhoud.

Het team is jong, gedreven en staat altijd klaar om elkaar verder te helpen. Samen maken we impact, niet alleen op de korte termijn, maar ook voor de toekomst.

Wat bieden wij

Natuurlijk begrijpen we dat voorwaarden belangrijk voor jou zijn. Daarom bieden wij je een mooi pakket, waaronder:

Een salaris tussen €3.850 en €5.300 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring
Direct een contract voor onbepaalde tijd
Flexibele werktijden met mogelijkheid voor 4×9 uur per week
38 vrije dagen per jaar (bij fulltime dienstverband)
Een laptop en telefoon van de zaak
Mogelijkheid tot thuiswerken en een volledig ingerichte thuiswerkplek
Een uitstekende pensioenregeling waarbij Equans 2/3 van de premie betaalt
Volop doorgroei- en opleidingsmogelijkheden binnen een groeiende organisatie
Een inspirerend netwerk, Young Equans Professionals, met onder andere borrels, uitstapjes naar interessante projectlocaties van Equans en sparringsessies met het MT

Dit breng je mee

Bij Equans geloven we in diversiteit en innovatie. Jouw technische kennis en analytisch vermogen zijn essentieel om samen met ons Nederland te verduurzamen. Jij beschikt over:

Een hbo- of wo-diploma in technische richting
Minimaal 3 jaar ervaring met laag- en hoogspanningsinstallaties
Kennis van Intelec en Vision, of gelijksoortige systemen
Ervaring met planmatig werken (Verificatie & Validatie en Quality Control)
Ervaring met het werken in een projectomgeving

Spreekt deze vacature je aan? Leuk! Je kunt solliciteren via het formulier onderaan de pagina. Wil je eerst meer informatie of antwoord op jouw vragen voor het complete verhaal? Schakel met recruiter Esther Willemse via esther.willemse@equans.com of telefonisch op 06 13 86 04 64. Whatsappen? Dat kan ook.

Lees volledige vacature

Wat gaat er gebeuren?

Stap 1: Sollicitatie

Leuk dat je interesse hebt om bij Equans te werken. Heb je een passende vacature gevonden? Solliciteer dan via de ‘Solliciteer-button’ op de vacaturepagina. Na je sollicitatie hoor je binnen 5 werkdagen van ons.

Stap 2: Telefonisch contact

Je hebt ons nieuwsgierig gemaakt en we hebben nog een paar vragen voor je: we bellen je op om deze te stellen en mogelijk nodigen we je uit voor een eerste gesprek.

Stap 3: Eerste gesprek

Voorafgaand aan het gesprek informeren we je uitgebreid over de opzet, zodat jij je goed kunt voorbereiden. Het eerste gesprek vindt plaats op de vestiging waar jij zal gaan werken. Bij dit gesprek sluiten meestal een recruiter en een collega of leidinggevende van jouw nieuwe team aan. Zij kunnen direct al je vragen beantwoorden. Binnen 1 à 2 dagen krijg je van ons een terugkoppeling op het gesprek.

Afhankelijk van de functie zal een OPQ persoonlijkheidstest of volledig assessment deel uitmaken van de sollicitatieprocedure, welke besproken wordt in het vervolggesprek

Stap 4: Vervolggesprek

We streven ernaar dat het tweede gesprek binnen 5 werkdagen na het eerste gesprek plaatsvindt. In dit gesprek sluiten twee andere collega’s aan. Verloopt dit gesprek goed? Dan laten we je zo snel mogelijk weten of we je een aanbod willen doen voor de functie. We hopen dan natuurlijk dat het enthousiasme wederzijds is!

Stap 5: Arbeidsvoorwaardelijke voorstel

Gefeliciteerd! Je bent door de selectieprocedure heen en we zijn enthousiast om je een aanbod te doen. In deze stap ontvang je een gedetailleerd arbeidsvoorwaardenvorstel waarin we onze wederzijdse verwachtingen en afspraken vastleggen. Dit voorstel omvat informatie over je salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden, werktijden, vakantie- en verlofregelingen, en eventuele opleidingsmogelijkheden. We nemen de tijd om het voorstel zorgvuldig met je door te nemen en eventuele vragen te beantwoorden, zodat je een weloverwogen beslissing kunt maken.

Stap 6: Gefeliciteerd met je nieuwe baan!

Gefeliciteerd en welkom bij Equans! We zijn verheugd dat je ons team komt versterken en kijken uit naar jouw bijdrage aan ons succes. Binnenkort ontvang je alle nodige informatie voor een soepele start. We doen ons uiterste best om je een warm welkom te geven en je te ondersteunen bij je eerste stappen binnen ons bedrijf.

Heb je vragen?

Neem contact op met:

Esther Willemse

Recruiter

+31613860464
esther.willemse@equans.com

Stuur mij een bericht Stuur een appje