Operationeel Projectleider

  • Zaandam
  • Projectleiders/managers
  • HBO
  • Full-Time
  • 86456
Vacature verwijderen Vacature opslaan Vacature opslaan
Solliciteer

Operationeel Projectleider

  • Zaandam
  • Projectleiders/managers
  • HBO
  • Full-Time
  • Medior (2 - 5 jaar)
  • 86456

Bouw mee aan het laadnetwerk van NederlandDe overstap naar elektrisch rijden vraagt om een betrouwbaar en slim laadnetwerk — vandaag én morgen. Equans ontwikkelt, realiseert en exploiteert die infrastructuur. Voor gemeenten en provincies, maar ook voor de zak...

Solliciteer Solliciteer nu
Vacature verwijderen Vacature opslaan Vacature opslaan

Wat krijg je van ons?

  • Verantwoordelijkheid voor zichtbare, duurzame projecten
  • Leiderschapstrainingen en Horizon-programma om je verder te ontwikkelen
  • Multidisciplinaire teams die klaarstaan om jouw visie waar te maken

Wat vinden wij belangrijk?

  • Helder overzicht houden in complexe projecten
  • Leiderschap dat inspireert én stuurt
  • Resultaatgerichtheid zonder de menselijke kant uit het oog te verliezen

Beschrijving

Bouw mee aan het laadnetwerk van Nederland

De overstap naar elektrisch rijden vraagt om een betrouwbaar en slim laadnetwerk — vandaag én morgen.

 

Equans ontwikkelt, realiseert en exploiteert die infrastructuur. Voor gemeenten en provincies, maar ook voor de zakelijke markt. In steeds meer regio’s zijn wij integraal verantwoordelijk: van ontwerp en plaatsing tot exploitatie en prestaties over meerdere jaren.

 

Binnen Project Delivery voeren we projecten uit in alle soorten en maten. Van omvangrijke, meerjarige concessies met een ervaren Projectleider aan het roer, tot een continue stroom aan interne en operationele projecten die zelfstandig uitgevoerd moeten worden.

Voor dat tweede speelveld, en als versterking op de grotere projecten, zoeken we een Operationeel Projectleider.

 

Waarom deze rol het verschil maakt

Een laadnetwerk bouwen en beheren staat of valt bij uitvoering. Strategie en techniek doen er pas toe als ze in de praktijk ook leveren, en dat is precies waar deze rol om draait. Wat jij doet, raakt dagelijks duizenden gebruikers die op onze laadpalen rekenen, en de opdrachtgevers die ons hebben geselecteerd om hun laadnetwerk te realiseren.

 

Wat je gaat doen

Je bent verantwoordelijk voor je eigen (deel)projecten. Soms zijn dat afgebakende onderdelen binnen grotere concessietrajecten, soms zijn het zelfstandige interne projecten. In alle gevallen ben jij degene die zorgt dat het gebeurt.

 

Je werkt aan onderwerpen zoals operationele prestaties (KPI’s, doorlooptijden, tickets), leveranciersmanagement of een concreet werkpakket binnen een project. Daarnaast pak je interne trajecten op, zoals procesverbeteringen, implementaties van tooling of het uitrollen van nieuwe werkwijzen over meerdere projecten.

 

Je voert regie op uitvoering en zorgt dat afspraken ook daadwerkelijk worden gerealiseerd.  Daarnaast signaleer je risico’s op tijd en grijpt je in wanneer nodig.

 

Je stemt dagelijks af met interne teams, leveranciers en aannemers en zorgt dat werkzaamheden op elkaar aansluiten. Je werkt samen met specialisten op het gebied van slim laden, energie, asset management, finance, duurzaamheid en uitvoering — en zorgt dat zij op het juiste moment kunnen leveren.

 

Je bereidt overleggen met opdrachtgevers (gemeenten en provincies) voor, levert input voor rapportages en bent binnen jouw scope het aanspreekpunt. 

 

Dit breng je mee

Je achtergrond

  • Hbo-werk- en denkniveau
  • 2 tot 5 jaar ervaring in een projectomgeving waar techniek, planning en mensen samenkomen

Je superkrachten

  • Eigenaarschap: Krijg je iets toegewezen, dan is het van jou tot het af is. 
  • Structuur & overzicht: Bij veel ballen tegelijk hou jij ze in de lucht zonder dat het een circus wordt.
  • Schakelen tussen werelden: Techniek, planning, leveranciers, opdrachtgevers.
  • Verbeterreflex: Patronen herkennen en processen aanscherpen.

Wat wij bieden

  • Salaris: €4000 – €5400 bruto per maand bij 40 uur, afhankelijk van ervaring
  • Locatie: hybride (Dordrecht of Zaandam)
  • 32 of 40 uur, vast dienstverband
  • 38 vrije dagen

Wij zijn Equans E-Mobility

Team E Mobility is een van de jongste en snelst groeiende onderdelen van Equans. We ontwikkelen, realiseren, onderhouden en financieren laadvoorzieningen voor elektrisch vervoer. Zo maken we emissievrij rijden elke dag een stukje makkelijker en bouwen we mee aan het energiesysteem van de toekomst.

 

Met inmiddels zo'n 80 collega's zijn we actief in regio's zoals Rotterdam, Utrecht, Den Haag, Amsterdam maar ook in Groningen en Drenthe.

 

We zijn een betrokken en informele club van enthousiaste laadpaal nerds die graag ingewikkelde dingen simpel maken, en ondertussen de wereld een stukje beter willen achterlaten. Er is veel ruimte voor eigen initiatief en je mening telt echt. En naast hard werken maken we ook tijd voor gezelligheid, met borrels en teamactiviteiten binnen het team en met het hele bedrijf.

 

Zo kun je solliciteren

Spreekt deze vacature je aan? Klik op de sollicitatiebutton. Wil je eerst meer weten of heb je vragen? Neem contact op met recruiter Femke Erlings via femke.erlings@equans.com of telefonisch op 06 33 02 19 96. Whatsappen? Dat kan ook.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Aan cv’s die ongevraagd door bureaus worden aangeleverd kunnen geen rechten worden ontleend. De algemene voorwaarden wijzen wij uitdrukkelijk van de hand.

Ben je nog net zo enthousiast? Reageer!

1.

Stap 1: Sollicitatie

Stap 1: Sollicitatie

Leuk dat je interesse hebt. Heb je een passende vacature gevonden, solliciteer dan via de sollicitatieknop. Binnen vijf werkdagen hoor je van ons.

2.

Stap 2: Telefonisch contact

Stap 2: Telefonisch contact

Je hebt ons nieuwsgierig gemaakt. We bellen je kort om wat vragen te stellen en je mogelijk uit te nodigen voor een eerste gesprek.

3.

Stap 3: Eerste gesprek

Stap 3: Eerste gesprek

Je spreekt op de vestiging met een recruiter en collega/leidinggevende. Binnen 1-2 dagen hoor je hoe het verdergaat.

 

4.

Stap 4: Vervolggesprek

Stap 4: Vervolggesprek

Dit gesprek volgt meestal binnen vijf werkdagen. Je ontmoet andere collega’s en leert meer over het team . Zijn we beiden enthousiast, dan ontvang je een aanbod..

 

5.

Stap 5: Ons aanbod

Stap 5: Ons aanbod

Gefeliciteerd, we willen je graag verwelkomen! Je ontvangt een helder arbeidsvoorstel. We nemen dit rustig met je door en beantwoorden al je vragen.

 

6.

Stap 6: Welkom bij Equans!

Stap 6: Welkom bij Equans!

Je start officieel als nieuwe collega. Je krijgt alle informatie voor een soepele onboarding en natuurlijk een warm welkom van het team.

 

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Femke Erlings

Kan ik je ergens mee helpen?

Femke Erlings

Recruiter

Flexibel werken, 
in je eigen omgeving

Wij vinden het belangrijk om altijd in de buurt te zijn. Daarom hebben wij in heel Nederland vestigingen. Vind de contactgegevens van een vestiging bij jou in de buurt via onderstaande button. 

  • 29 locaties in Nederland
  • Aanwezig in 12 provincies
  • Altijd in de buurt