Operationeel Manager Services

  • Hengelo
  • Staf
  • HBO
  • Full-Time
  • 78123
Vacature verwijderen Vacature opslaan Vacature opslaan
Solliciteer

Operationeel Manager Services

  • Hengelo
  • Staf
  • HBO
  • Full-Time
  • Medior (2 - 5 jaar)
  • 78123

Krijg jij energie van het managen en verbeteren van onze serviceafdeling en wil je werken voor één van de mooiste werkgevers binnen de duurzame technische dienstverlening? Ter vervanging zoeken wij een Operationeel Manager Services die hét aanspreekpunt is...

Solliciteer Solliciteer nu
Vacature verwijderen Vacature opslaan Vacature opslaan

Wat krijg je van ons?

  • Een omgeving waar je impact hebt op 6.000 collega’s
  • Mogelijkheden om je expertise te verbreden via projecten in energie en digitalisering
  • Ruimte om je specialisme te verdiepen of juist breed inzetbaar te zijn

Wat vinden wij belangrijk?

  • Proactieve houding in je rol
  • Samenwerkingsgericht en goed in stakeholdermanagement
  • Communicatieve vaardigheden om teams en leveranciers te verbinden

Beschrijving

Krijg jij energie van het managen en verbeteren van onze serviceafdeling en wil je werken voor één van de mooiste werkgevers binnen de duurzame technische dienstverlening? Ter vervanging zoeken wij een Operationeel Manager Services die hét aanspreekpunt is voor klanten, servicecoördinatoren en technici en zorgt dat het serviceproces optimaal verloopt. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse technische, organisatorische en administratieve coördinatie van service- en onderhoudscontracten, met intensief contact met verschillende afdelingen binnen Equans, klanten, leveranciers en onderaannemers. Ben jij degene die dit overzicht bewaakt en processen continu verbetert? Dan zijn wij op zoek naar jou!

 

Operationeel Manager Services, Overijssel

 

Dit ga je doen als operationeel manager services

Vanuit onze vestigingen in Zwolle en Hengelo verzorgt Equans het onderhoud en beheer aan alle gebouw gebonden technische installaties bij diverse (grote en kleine) klanten in de regio. Dit doen we onder andere voor kantoren, gemeenten, (hoge)scholen en universiteiten, productiebedrijven en zorgcentra. We zijn op zoek naar een inspirerende en zichtbare leider voor deze afdeling, die medewerkers niet alleen meeneemt en motiveert maar ook aanspreekt op resultaat en kwaliteit. Heb jij de juiste ervaringen en kwaliteiten om deze uitdaging aan te gaan, dan zien we jou graag als onze nieuwe operationeel manager!

 

Jouw taken en verantwoordelijkheden bestaan oa uit het:

  • direct leidinggeven aan binnendienstmedewerkers (servicecoördinatoren/ werkvoorbereiders) en (in)direct aan buitendienst medewerkers (service- en beheertechnici). Je voert beoordelings- en ontwikkel gesprekken en zorgt ervoor dat deze worden ingepland en uitgevoerd
  • indien noodzakelijk, de werkzaamheden overnemen van de binnendienstmedewerkers in relatie tot het organiseren en coördineren van de uitvoering van multidisciplinaire preventieve en correctieve servicewerkzaamheden, zodanig dat werkzaamheden effectief en efficiënt verricht kunnen worden.
  • opbouwen en onderhouden van contacten tussen afdelingen, voor een optimale inzet van personeel, kennisontwikkeling en delen van 'best practices'
  • medeverantwoordelijk zijn voor het opzetten van jaarplannen en capaciteitsplanningen. Ook werk je gericht aan een strategische personeelsplanning
  • enthousiasmeren van jong potentieel voor ons bedrijf door o.a. het aanwezig zijn op scholen en events en het inzetten van jouw eigen netwerk
  • behalen en analyseren van KPI’s en het zorgdragen voor een verantwoorde, juiste en integere financiële operationele unit. Daarnaast verzamel en analyseer je data om deze om te zetten in managementinformatie, om daarmee advies en sturing te geven voor verbetering van de processen en dienstverlening
  • continu verbeteren van de processen richting Operational Excellence en het realiseren van vervolgstappen in de digitalisering van ons serviceproces


Dit breng je mee

  • Een afgeronde MBO4 of HBO-diploma in een technische richting
  • Minimaal 5 jaar ervaring met het aansturen van monteurs en technici en leidinggeven binnen de technische dienstverlening
  • Kennis van en affiniteit met techniek, oa kennis van installaties, componenten en gebruikte materialen.
  • Je staat stevig in je schoenen, kunt effectief en duidelijk communiceren en je bent resultaatgericht. Ook ben je een echte people manager die op empathische wijze kan coachen en aansturen
  • Je kunt het overzicht over diverse processen behouden, bent goed in het analyseren van data en je bent snel thuis in nieuwe systemen en programma’s


Wat bieden wij je

Je hebt veel afwisseling in je werk en krijgt alle ruimte om je verder te ontwikkelen. We stimuleren ambitie en groei. Hierdoor heb je binnen Equans veel mogelijkheden om je breed te ontwikkelen binnen technische dienstverlening.

 

Wat bieden we verder?

  • Een salaris tussen de €4500 - €6000 bruto per maand (bij een 40-urige werkweek), op basis van jouw kennis, opleiding en ervaring.
  • 20 vakantiedagen en 10 adv dagen (bij een 40-urige werkweek)
  • Benefitsbudget (ter waarde van 8 vrije dagen)
  • Contract voor onbepaalde tijd
  • Leaseauto, telefoon en laptop
  • Goede pensioenregeling
  • Volop doorgroei -en opleidingsmogelijkheden

 

Wij zijn Equans

Samen voor grote uitdagingen: Equans is internationaal marktleider in technische dienstverlening. In Nederland zetten ruim 6.000 collega’s zich dagelijks in om onze klanten te helpen met technische, innovatieve en duurzame oplossingen. We maken onder meer fabrieken, kantoren en ziekenhuizen, bruggen, tunnels en zelfs complete steden klaar voor de toekomst. Zo maken we samen met onze klanten werk van de drie grote transities van nu: de energie-, industriële en digitale transitie.

 

Zo solliciteer je

Hebben we je interesse gewekt voor deze uitdagende werkomgeving met veel afwisseling? Mooi! Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie! Voor vragen kun je contact opnemen met Jacob van der Wal, via jacob.van.der.wal@equans.com of 06-163 634 46. Je kunt solliciteren via de sollicitatiebutton.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Aan cv’s die ongevraagd door bureaus worden aangeleverd kunnen geen rechten worden ontleend.

#LI-JV1

 

 

Zo kan jouw week eruit zien

08:00 12:30 17:00
Maandag
Ma
09:00 Weekstart met het team
11:00 Rapportage over CO₂-reductieprojecten voorbereiden
15:00 Overleg over interne communicatiecampagne
Dinsdag
Di
09:00 Mail en planning bijwerken
10:00 Workshop over veiligheidscultuur
16:00 Sparren met manager over leerdoelen
Woensdag
Wo
08:30 Data analyseren voor duurzaamheidsrapport
13:00 Lunch & korte teamupdate
15:00 Afstemming met recruitment en marketing
Donderdag
Do
08:45 Beleidsnotitie schrijven
11:00 Overleg met externe partner
14:00 Interne training voorbereiden
Vrijdag
Vr
09:30 Weekafsluitend teamoverleg
11:00 Uitwerken leerdoelen
16:00 Weekafsluiting met team

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Jacob van der Wal

Kan ik je ergens mee helpen?

Jacob van der Wal

Recruiter

Ben je nog net zo enthousiast? Reageer!

1.

Stap 1: Sollicitatie

Stap 1: Sollicitatie

Leuk dat je interesse hebt. Heb je een passende vacature gevonden, solliciteer dan via de sollicitatieknop. Binnen vijf werkdagen hoor je van ons.

2.

Stap 2: Telefonisch contact

Stap 2: Telefonisch contact

Je hebt ons nieuwsgierig gemaakt. We bellen je kort om wat vragen te stellen en je mogelijk uit te nodigen voor een eerste gesprek.

3.

Stap 3: Eerste gesprek

Stap 3: Eerste gesprek

Je spreekt op de vestiging met een recruiter en collega/leidinggevende. Binnen 1-2 dagen hoor je hoe het verdergaat.

 

4.

Stap 4: Vervolggesprek

Stap 4: Vervolggesprek

Dit gesprek volgt meestal binnen vijf werkdagen. Je ontmoet andere collega’s en leert meer over het team . Zijn we beiden enthousiast, dan ontvang je een aanbod..

 

5.

Stap 5: Ons aanbod

Stap 5: Ons aanbod

Gefeliciteerd, we willen je graag verwelkomen! Je ontvangt een helder arbeidsvoorstel. We nemen dit rustig met je door en beantwoorden al je vragen.

 

6.

Stap 6: Welkom bij Equans!

Stap 6: Welkom bij Equans!

Je start officieel als nieuwe collega. Je krijgt alle informatie voor een soepele onboarding en natuurlijk een warm welkom van het team.

 

Flexibel werken, 
in je eigen omgeving

Wij vinden het belangrijk om altijd in de buurt te zijn. Daarom hebben wij in heel Nederland vestigingen. Vind de contactgegevens van een vestiging bij jou in de buurt via onderstaande button. 

  • 29 locaties in Nederland
  • Aanwezig in 12 provincies
  • Altijd in de buurt