Projectleider Hoogspanning

  • Roden
  • Projectleiders/managers
  • HBO
  • Full-Time
  • 78121
Vacature verwijderen Vacature opslaan Vacature opslaan
Solliciteer

Projectleider Hoogspanning

  • Roden
  • Projectleiders/managers
  • HBO
  • Full-Time
  • Medior (2 - 5 jaar)
  • 78121

Een project dat er écht toe doet – jij houdt het energienet in beweging. Als projectleider hoogspanning ben jij de verbindende schakel tussen techniek, uitvoering en opdrachtgever. Binnen Noord- en Oost-Nederland zorg jij dat onze hoogspanningsprojecten vlekkeloos...

Solliciteer Solliciteer nu
Vacature verwijderen Vacature opslaan Vacature opslaan

Wat krijg je van ons?

  • Verantwoordelijkheid voor zichtbare, duurzame projecten
  • Leiderschapstrainingen en Horizon-programma om je verder te ontwikkelen
  • Multidisciplinaire teams die klaarstaan om jouw visie waar te maken

Wat vinden wij belangrijk?

  • Helder overzicht houden in complexe projecten
  • Leiderschap dat inspireert én stuurt
  • Resultaatgerichtheid zonder de menselijke kant uit het oog te verliezen

Beschrijving

Een project dat er écht toe doet – jij houdt het energienet in beweging. Als projectleider hoogspanning ben jij de verbindende schakel tussen techniek, uitvoering en opdrachtgever. Binnen Noord- en Oost-Nederland zorg jij dat onze hoogspanningsprojecten vlekkeloos verlopen en bij¬dragen aan een toekomstbestendig energiesysteem.

 

Dit ga je doen als projectleider hoogspanning

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het succesvol opleveren van hoogspanningsprojecten (10 kV tot 380 kV). Je bewaakt de planning, kwaliteit, kosten en veiligheid, en stuurt de betrokken partijen – van engineering tot uitvoering – aan. Je werkt intensief samen met opdrachtgevers, onderaannemers en interne teams om projecten in jouw portefeuille tot een goed einde te brengen.

 

Jij houdt je bezig met het:

  • leiden van multidisciplinaire teams voor hoogspanningsinstallaties
  • opstellen en monitoren van projectplanningen, budgetten en risicobeheersplannen
  • coördineren van werkvoorbereiding, inkoop, uitvoering en oplevering
  • communiceren met opdrachtgevers (zoals netbeheerders), leveranciers en interne stakeholders
  • toezien op naleving van veiligheid, kwaliteit en wet- en regelgeving
  • rapporteren over voortgang, afwijkingen en projectresultaten aan het management

Dit bieden wij jou

  • Salaris tussen € 4.150 en € 6.000 bruto per maand, o.b.v. 40 uur
  • Vakantiegeld 8 %
  • Direct een contract voor onbepaalde tijd
  • Leaseauto of mobiliteitsvergoeding
  • 38 vrije dagen per jaar bij een fulltime dienstverband
  • Een telefoon en laptop om je in je werk te faciliteren
  • Flexibele werktijden (in overleg)
  • Thuiswerken op een volledig ingerichte werkplek thuis is in overleg mogelijk
  • Goede pensioenregeling, waarbij Equans 2/3 van de premie betaalt (PMT)
  • Een prettige werksfeer en fijne collega’s
  • Veel doorgroei- en opleidingsmogelijkheden

Waar ga je werken?

Je wordt onderdeel van de afdeling Duurzame Energie & Netten (DE&N) binnen Equans Nederland. Deze afdeling richt zich op het vormgeven van de toekomst van energie – van het opwekken en transporteren van energie tot elektrificatie, batterijopslag, integrale energiesystemen en het aanpakken van netcongestie. Hoogspanning is daarbij onze kernspecialisatie.

 

Binnen DE&N begeleiden we klanten zoals RWE, ENGIE, Gasunie, TenneT en Enexis bij het ontwerpen, bouwen en onderhouden van duurzame installaties. We transformeren bestaande infrastructuren naar toekomstbestendige systemen en leveren zo een directe bijdrage aan de energietransitie.

 

Je werkt in een professioneel en collegiaal team dat actief is in Noord- en Oost-Nederland. Er is volop ruimte om jouw technische kennis, leiderschap en visie in te brengen bij projecten die écht impact maken.

 

Jouw toekomstige collega over deze baan:

“Elke dag weer een nieuwe puzzel: complexe technische uitdagingen, stakeholders, en het mooie resultaat opgeleverd zien worden – dát geeft mij voldoening.”

 

Dit breng je mee

  • Een afgeronde technische hbo- of wo-opleiding (bijv. Elektrotechniek, Energietechniek, Technische Bedrijfskunde)
  • Minimaal 3 jaar ervaring in projectleiding binnen hoogspanning of energie-infrastructuur
  • Ervaring met contractvormen, projectmethodieken en risicomanagement
  • Sterke communicatieve vaardigheden en resultaatgerichtheid
  • Verantwoordelijkheidsgevoel voor veiligheid, kwaliteit en duurzaamheid
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal

Zo kun je solliciteren

Ben je enthousiast over de rol van projectleider hoogspanning? Solliciteer dan via onderstaand formulier. Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Guido Timmermans via guido.timmermans@equans.com of 06 572 152 61

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. De aan cv’s die ongevraagd door bureaus worden aangeleverd kunnen geen rechten worden ontleend.

 

#LI-GT1

Zo kan jouw week eruit zien

08:00 12:30 17:00
Maandag
Ma
09:00 Kick-off nieuw smart grid project
11:00 Check-in met projectteam en monteurs
14:00 Klantoverleg over planning batterijopslag
Dinsdag
Di
08:30 Planning actualiseren in overleg met werkvoorbereiders
10:00 Rondje langs locatie ziekenhuisproject
15:00 Financiële voortgang bespreken met staf
Woensdag
Wo
09:00 Site visit bij installatie laadpalen
13:00 Lunch & voortgangsgesprek met engineer
16:00 Update naar opdrachtgever
Donderdag
Do
09:00 Interne voortgangsmeeting
10:00 Leveranciersgesprek
14:00 Afstemmen met digital-team
Vrijdag
Vr
09:00 Evaluatiegesprek lopend project
11:00 Planning volgende week
16:00 Weekafsluiting met team

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Guido Timmermans

Kan ik je ergens mee helpen?

Guido Timmermans

Recruiter

Ben je nog net zo enthousiast? Reageer!

1.

Stap 1: Sollicitatie

Stap 1: Sollicitatie

Leuk dat je interesse hebt. Heb je een passende vacature gevonden, solliciteer dan via de sollicitatieknop. Binnen vijf werkdagen hoor je van ons.

2.

Stap 2: Telefonisch contact

Stap 2: Telefonisch contact

Je hebt ons nieuwsgierig gemaakt. We bellen je kort om wat vragen te stellen en je mogelijk uit te nodigen voor een eerste gesprek.

3.

Stap 3: Eerste gesprek

Stap 3: Eerste gesprek

Je spreekt op de vestiging met een recruiter en collega/leidinggevende. Binnen 1-2 dagen hoor je hoe het verdergaat.

 

4.

Stap 4: Vervolggesprek

Stap 4: Vervolggesprek

Dit gesprek volgt meestal binnen vijf werkdagen. Je ontmoet andere collega’s en leert meer over het team . Zijn we beiden enthousiast, dan ontvang je een aanbod..

 

5.

Stap 5: Ons aanbod

Stap 5: Ons aanbod

Gefeliciteerd, we willen je graag verwelkomen! Je ontvangt een helder arbeidsvoorstel. We nemen dit rustig met je door en beantwoorden al je vragen.

 

6.

Stap 6: Welkom bij Equans!

Stap 6: Welkom bij Equans!

Je start officieel als nieuwe collega. Je krijgt alle informatie voor een soepele onboarding en natuurlijk een warm welkom van het team.

 

Flexibel werken, 
in je eigen omgeving

Wij vinden het belangrijk om altijd in de buurt te zijn. Daarom hebben wij in heel Nederland vestigingen. Vind de contactgegevens van een vestiging bij jou in de buurt via onderstaande button. 

  • 29 locaties in Nederland
  • Aanwezig in 12 provincies
  • Altijd in de buurt