Senior Salarisadministrateur

  • Bunnik
  • Staf
  • HBO
  • Full-Time
  • 76663
Vacature verwijderen Vacature opslaan Vacature opslaan
Solliciteer

Senior Salarisadministrateur

  • Bunnik
  • Staf
  • HBO
  • Full-Time
  • Medior (2 - 5 jaar)
  • 76663

Als senior salarisadministrateur bij Equans werk je mee aan het uitvoeren en beheren van een correcte salarisadministratie voor meer dan 5.500 collega’s. Ben je geïnteresseerd in de ontwikkelingen op het gebied van fiscale en sociale regelgeving in Nederland? En heb...

Solliciteer Solliciteer nu
Vacature verwijderen Vacature opslaan Vacature opslaan

Wat krijg je van ons?

  • Een omgeving waar je impact hebt op 6.000 collega’s
  • Mogelijkheden om je expertise te verbreden via projecten in energie en digitalisering
  • Ruimte om je specialisme te verdiepen of juist breed inzetbaar te zijn

Wat vinden wij belangrijk?

  • Proactieve houding in je rol
  • Samenwerkingsgericht en goed in stakeholdermanagement
  • Communicatieve vaardigheden om teams en leveranciers te verbinden

Beschrijving

Als senior salarisadministrateur bij Equans werk je mee aan het uitvoeren en beheren van een correcte salarisadministratie voor meer dan 5.500 collega’s. Ben je geïnteresseerd in de ontwikkelingen op het gebied van fiscale en sociale regelgeving in Nederland? En heb je grote affiniteit met ICT systemen en ben je communicatief vaardig? Dan maken we graag kennis met jou!

 

Senior salarisadministrateur, Bunnik

 

Dit ga je doen als senior salarisadministrateur

Als senior salarisadministrateur bij Equans ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor de accurate, tijdige en volledige verwerking van de salarisadministratie voor meer dan 5.500 collega’s. Je speelt een sleutelrol binnen het team en draagt bij aan de optimalisatie van processen en de kwaliteit van de salarisadministratie.

 

Je dagelijkse werkzaamheden bestaan onder andere uit het:

  • verzorgen van de maandelijkse afsluiting van de payroll met toetsing op volledigheid en juistheid
  • begeleiden van de jaarovergang met wijziging van software en rekenregels
  • implementeren van software en rekenregels bij projecten, cao- en arbeidsvoorwaarden wijzigingen
  • verwerken van de financiële afwikkeling en aansluiting van kosten uit de payroll, de voorziening vakantielonen, vangnet ZW, mobiliteitskosten, pensioenen, loonheffingen en verzekeringen
  • inrichten, uitvoeren en toetsen van processen rondom aanvullend geboorteverlof en betaald ouderschapsverlof (UWV), het eigen risico dragerschap en WIA
  • gesprekspartner zijn voor de medewerker, HR-collega, belastingdienst, pensioenfonds en verzekeraar

Je maakt onderdeel uit van het salarisadministratieteam binnen de HR-afdeling van Equans Nederland. Dit team bestaat uit ervaren professionals met wie je nauw samenwerkt. Je rapporteert aan het Hoofd Salarisadministratie en krijgt ruimte om jouw expertise in te zetten en verder te ontwikkelen.

 

Dit breng je mee

  • Een afgeronde opleiding op MBO niveau 4 of HBO, bij voorkeur op financieel, administratief of HRM-gebied
  • Ruime ervaring (meerdere jaren) in salarisadministratie, bij voorkeur binnen een vergelijkbare organisatie met een grote en diverse groep medewerkers
  • Werkervaring met SAP HCM of soortgelijke HR- en salarissystemen
  • Diploma PDL en VPS
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, klantgerichtheid en de capaciteit om vragen van medewerkers en HR-professionals duidelijk en zorgvuldig te beantwoorden
  • Nauwkeurigheid, betrouwbaarheid en een proactieve werkhouding
  • Digitale vaardigheid en jezelf snel nieuwe systemen en software eigen kunnen maken ( bv Employee Central en SAP4HANA )

Mocht je werkervaring of opleiding niet geheel in het profiel passen, maar ben je wél enthousiast over deze vacature? Ook dan ontvangen we graag je sollicitatie!

 

Dit bieden wij jou

Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband. Samen zetten we onze schouders eronder en lachen we ook veel met elkaar. Je hebt veel afwisseling in je werk en krijgt alle ruimte om je verder te ontwikkelen en stimuleren hierbij ambitie en groei.

Verder bieden we.

  • Een salaris tussen € 4.500 en € 6.000 bruto per maand, o.b.v. 40 uur, op basis van je ervaring en opleidingen
  • Direct een contract voor onbepaalde tijd
  • Een winstdelingsregeling tot 10%
  • 38 vrije dagen per jaar bij een fulltime dienstverband
  • Een telefoon en laptop om je in je werk te faciliteren
  • Flexibele werktijden
  • Thuiswerken op een volledig ingerichte werkplek thuis is in overleg mogelijk
  • Goede pensioenregeling, waarbij Equans 2/3 van de premie betaalt (PMT)
  • Een prettige werksfeer en fijne collega’s
  • Veel doorgroei- en opleidingsmogelijkheden

Wij zijn Equans

Samen voor grote uitdagingen: Equans is internationaal marktleider in technische dienstverlening. In Nederland zetten ruim 5.500 collega’s zich dagelijks in om onze klanten te helpen met technische, innovatieve en duurzame oplossingen. We maken onder meer fabrieken, kantoren en ziekenhuizen, bruggen, tunnels en zelfs complete steden klaar voor de toekomst. Zo maken we samen met onze klanten werk van de drie grote transities van nu: de energie-, industriële en digitale transitie.

 

Zo kun je solliciteren

Ben je enthousiast over deze functie? Solliciteer dan via onderstaand formulier. Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Jacob van der Wal via jacob.van.der.wal@equans.com of 06 163 634 46.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Aan cv’s die ongevraagd door bureaus worden aangeleverd kunnen geen rechten worden ontleend. De algemene voorwaarden wijzen wij uitdrukkelijk van de hand.

 
#LI-JV1

Zo kan jouw week eruit zien

08:00 12:30 17:00
Maandag
Ma
09:00 Weekstart met het team
11:00 Rapportage over CO₂-reductieprojecten voorbereiden
15:00 Overleg over interne communicatiecampagne
Dinsdag
Di
09:00 Mail en planning bijwerken
10:00 Workshop over veiligheidscultuur
16:00 Sparren met manager over leerdoelen
Woensdag
Wo
08:30 Data analyseren voor duurzaamheidsrapport
13:00 Lunch & korte teamupdate
15:00 Afstemming met recruitment en marketing
Donderdag
Do
08:45 Beleidsnotitie schrijven
11:00 Overleg met externe partner
14:00 Interne training voorbereiden
Vrijdag
Vr
09:30 Weekafsluitend teamoverleg
11:00 Uitwerken leerdoelen
16:00 Weekafsluiting met team

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Jacob van der Wal

Kan ik je ergens mee helpen?

Jacob van der Wal

Recruiter

Ben je nog net zo enthousiast? Reageer!

1.

Stap 1: Sollicitatie

Stap 1: Sollicitatie

Leuk dat je interesse hebt. Heb je een passende vacature gevonden, solliciteer dan via de sollicitatieknop. Binnen vijf werkdagen hoor je van ons.

2.

Stap 2: Telefonisch contact

Stap 2: Telefonisch contact

Je hebt ons nieuwsgierig gemaakt. We bellen je kort om wat vragen te stellen en je mogelijk uit te nodigen voor een eerste gesprek.

3.

Stap 3: Eerste gesprek

Stap 3: Eerste gesprek

Je spreekt op de vestiging met een recruiter en collega/leidinggevende. Binnen 1-2 dagen hoor je hoe het verdergaat.

 

4.

Stap 4: Vervolggesprek

Stap 4: Vervolggesprek

Dit gesprek volgt meestal binnen vijf werkdagen. Je ontmoet andere collega’s en leert meer over het team . Zijn we beiden enthousiast, dan ontvang je een aanbod..

 

5.

Stap 5: Ons aanbod

Stap 5: Ons aanbod

Gefeliciteerd, we willen je graag verwelkomen! Je ontvangt een helder arbeidsvoorstel. We nemen dit rustig met je door en beantwoorden al je vragen.

 

6.

Stap 6: Welkom bij Equans!

Stap 6: Welkom bij Equans!

Je start officieel als nieuwe collega. Je krijgt alle informatie voor een soepele onboarding en natuurlijk een warm welkom van het team.

 

Flexibel werken, 
in je eigen omgeving

Wij vinden het belangrijk om altijd in de buurt te zijn. Daarom hebben wij in heel Nederland vestigingen. Vind de contactgegevens van een vestiging bij jou in de buurt via onderstaande button. 

  • 29 locaties in Nederland
  • Aanwezig in 12 provincies
  • Altijd in de buurt