Als er een storing bij een klant optreedt en het product dreigt te bederven? Dan ben jij er als servicemonteur snel bij om het probleem op te lossen. Met jouw kennis los je complexe storingen snel op en help je de klant weer aan een goedwerkende installatie.
Dit ga je doen als servicemonteur koudetechniek
Jij bent samen met een team van ongeveer 15 collega’s verantwoordelijk voor de service- en onderhoudswerkzaamheden aan grootschalige industriële koelinstallaties. Als collega ben jij het visitekaartje van Equans en voorzie jij de klant van geweldige service.
Jij houdt je bezig met het:
verrichten van controle-, keurings- en testwerkzaamheden
vroegtijdig signaleren van eventuele problemen en de klant adviseren
uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden zoals afgesproken met de klant
opsporen, analyseren en verhelpen van mechanische en/of elektrotechnische storingen
Dit bieden wij jou
Salaris tussen €3.031 en €3.889 bruto per maand, o.b.v. 40 uur
Vakantiegeld 8%
Direct een contract voor onbepaalde tijd
Bedrijfswagen (zakelijk gebruik)
€70,00 netto onkostenvergoeding per maand (op fulltime basis)
Een winstdelingsregeling tot 10%
38 vrije dagen per jaar bij een fulltime dienstverband
Een telefoon en laptop/tablet om je in je werk te faciliteren
Goede pensioenregeling, waarbij Equans 2/3 van de premie betaalt (PMT)
Een prettige werksfeer en fijne collega’s
Veel doorgroei- en opleidingsmogelijkheden
Waar ga je werken?
Jij helpt – samen met zo’n 5.000 collega’s verdeeld over 32 locaties door heel het land – om de 3 grote transities van nu te versnellen: de energie-, digitale en industriële transitie. Dat doen we vanuit allerlei specialismen. Wat dat voor jou betekent? Volop mogelijkheden om je in allerlei richtingen te specialiseren of door te groeien.
Dit breng je mee
Een afgeronde mbo-opleiding in een technische richting
Minimaal 2 jaar ervaring als Servicemonteur Koudetechniek of in een vergelijkbare functie
Een F-gassen categorie 1 (STEK) certificaat of de bereidheid dat te halen, kennis van NH3 en CO2 is een pre
Een VCA-B of VCA-VOL diploma of de bereidheid dat te halen
Je rijbewijs B
Zo kun je solliciteren
Ben je geïnteresseerd geraakt? Leuk! Solliciteer dan via onderstaand formulier. Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met met Deepak Janki via deepak.janki@equans.com of telefonisch op 06 232 586 98.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Aan cv’s die ongevraagd door bureaus worden aangeleverd kunnen geen rechten worden ontleend. De algemene voorwaarden wijzen wij uitdrukkelijk van de hand.
#LI-DJ1
Lees volledige vacature
Wat gaat er gebeuren?
1
Stap 1: Sollicitatie
Leuk dat je interesse hebt om bij Equans te werken. Heb je een passende vacature gevonden? Solliciteer dan via de ‘Solliciteer-button’ op de vacaturepagina. Na je sollicitatie hoor je binnen 5 werkdagen van ons.
2
Stap 2: Telefonisch contact
Je hebt ons nieuwsgierig gemaakt en we hebben nog een paar vragen voor je: we bellen je op om deze te stellen en mogelijk nodigen we je uit voor een eerste gesprek.
3
Stap 3: Eerste gesprek
Voorafgaand aan het gesprek informeren we je uitgebreid over de opzet, zodat jij je goed kunt voorbereiden. Het eerste gesprek vindt plaats op de vestiging waar jij zal gaan werken. Bij dit gesprek sluiten meestal een recruiter en een collega of leidinggevende van jouw nieuwe team aan. Zij kunnen direct al je vragen beantwoorden. Binnen 1 à 2 dagen krijg je van ons een terugkoppeling op het gesprek.
Afhankelijk van de functie zal een OPQ persoonlijkheidstest of volledig assessment deel uitmaken van de sollicitatieprocedure, welke besproken wordt in het vervolggesprek
4
Stap 4: Vervolggesprek
We streven ernaar dat het tweede gesprek binnen 5 werkdagen na het eerste gesprek plaatsvindt. In dit gesprek sluiten twee andere collega’s aan. Verloopt dit gesprek goed? Dan laten we je zo snel mogelijk weten of we je een aanbod willen doen voor de functie. We hopen dan natuurlijk dat het enthousiasme wederzijds is!
5
Stap 5: Arbeidsvoorwaardelijke voorstel
Gefeliciteerd! Je bent door de selectieprocedure heen en we zijn enthousiast om je een aanbod te doen. In deze stap ontvang je een gedetailleerd arbeidsvoorwaardenvorstel waarin we onze wederzijdse verwachtingen en afspraken vastleggen. Dit voorstel omvat informatie over je salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden, werktijden, vakantie- en verlofregelingen, en eventuele opleidingsmogelijkheden. We nemen de tijd om het voorstel zorgvuldig met je door te nemen en eventuele vragen te beantwoorden, zodat je een weloverwogen beslissing kunt maken.
6
Stap 6: Gefeliciteerd met je nieuwe baan!
Gefeliciteerd en welkom bij Equans! We zijn verheugd dat je ons team komt versterken en kijken uit naar jouw bijdrage aan ons succes. Binnenkort ontvang je alle nodige informatie voor een soepele start. We doen ons uiterste best om je een warm welkom te geven en je te ondersteunen bij je eerste stappen binnen ons bedrijf.
.png)
![](["https:\/\/www.werkenbijequans.nl\/media\/cache\/square_crop_center\/rc\/a4Fl3kb1\/uploads\/monteurs.jpg","https:\/\/www.werkenbijequans.nl\/media\/cache\/square_crop_center\/rc\/62qiTm72\/uploads\/Monteurs_middenspanning_Liander%20%282%29.jpg"])