Waarom Equans ?

Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden
Bouwen aan een duurzame toekomst

Manager Projectbeheersing Duurzame Energie

Beschrijving

Bij Equans krijg jij de kans om de spil te zijn in de beheersing van complexe projecten die de infrastructuur van morgen vormgeven. Maak jij het verschil in de energietransitie? Sluit je dan aan bij ons jonge, ambitieuze team, waar jouw rol essentieel is voor het succes van onze projecten.

Dit ga je doen als manager projectbeheersing

Je coördineert de projectbeheersing en werkt nauw samen met de projectmanagers en andere IPM-rollen. Als jij ziet dat processen niet goed verlopen, kengetallen afwijken van de norm of tooling en standaarden niet goed toegepast worden, grijp je in en stuur je bij. Door jouw signalering en advies zorg je dat projecten efficiënt en binnen de afgesproken kaders blijven. Je werkt niet alleen aan de planningen, maar stelt ook rapportages op over voortgang, financiën en risico’s.

Jij houdt je bezig met het:

coördineren van de planningsactiviteiten
opstellen van voortgangsrapportages
ondersteunen en coachen van projectteamleden
adviseren en implementeren van procesverbeteringen
zorgen voor efficiënte en gestandaardiseerde projectbeheersing

Dit bieden wij jou

Salaris tussen € 4.200 en € 5.700 bruto per maand, o.b.v. 40 uur
Vakantiegeld 8%
Direct een contract voor onbepaalde tijd
Reiskostenvergoeding
Een winstdelingsregeling tot 10%
38 vrije dagen per jaar bij een fulltime dienstverband
Een telefoon en laptop om je in je werk te faciliteren
Flexibele werktijden
Thuiswerken op een volledig ingerichte werkplek thuis is in overleg mogelijk
Goede pensioenregeling, waarbij Equans 2/3 van de premie betaalt (PMT)
Een prettige werksfeer en fijne collega’s
Veel doorgroei- en opleidingsmogelijkheden

Waar ga je werken?

Jij helpt – samen met zo’n 5.000 collega’s verdeeld over 32 locaties door heel het land – om de 3 grote transities van nu te versnellen: de energie-, digitale en industriële transitie. Dat doen we vanuit allerlei specialismen. Wat dat voor jou betekent? Volop mogelijkheden om je in allerlei richtingen te specialiseren of door te groeien.

Ons team binnen de business unit Duurzame Energie & Netten is toegewijd aan de energievoorziening van de toekomst. Of het nu gaat om de opwekking van duurzame energie, de energievoorziening voor het openbaar vervoer of de uitbreidingsopgave bij de regionale netbeheerders, iedere dag staat een team van onafhankelijke experts klaar voor de realisatie van onze projecten. We opereren landelijk vanuit onze kantoren in Dordrecht en Zaandam en werken aan diverse projecten op het gebied van middenspanning en hoogspanning. Zo helpen wij klanten met het aansluiten van een batterijopslag of een zonnepark, het maken van een transitie naar elektrisch vervoer.

Dit breng je mee

Een diploma op hbo- of wo-niveau
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring met projectbeheersing
Ervaring met het inventariseren, kwantificeren en vastleggen van risico’s binnen een contract
Kennis van SAP, Relatics en Primavera P6 of gelijksoortige systemen
Analytische vaardigheden

Zo kun je solliciteren

Ben je enthousiast over deze functie? Solliciteer dan via onderstaand formulier. Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Esther Willemse via esther.willemse@equans.com of 06 138 604 64.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Aan cv’s die ongevraagd door bureaus worden aangeleverd kunnen geen rechten worden ontleend. De algemene voorwaarden wijzen wij uitdrukkelijk van de hand.

#LI-EW1

Lees volledige vacature

Wat gaat er gebeuren?

Stap 1: Sollicitatie

Leuk dat je interesse hebt om bij Equans te werken. Heb je een passende vacature gevonden? Solliciteer dan via de ‘Solliciteer-button’ op de vacaturepagina. Na je sollicitatie hoor je binnen 5 werkdagen van ons.

Stap 2: Telefonisch contact

Je hebt ons nieuwsgierig gemaakt en we hebben nog een paar vragen voor je: we bellen je op om deze te stellen en mogelijk nodigen we je uit voor een eerste gesprek.

Stap 3: Eerste gesprek

Voorafgaand aan het gesprek informeren we je uitgebreid over de opzet, zodat jij je goed kunt voorbereiden. Het eerste gesprek vindt plaats op de vestiging waar jij zal gaan werken. Bij dit gesprek sluiten meestal een recruiter en een collega of leidinggevende van jouw nieuwe team aan. Zij kunnen direct al je vragen beantwoorden. Binnen 1 à 2 dagen krijg je van ons een terugkoppeling op het gesprek.

Afhankelijk van de functie zal een OPQ persoonlijkheidstest of volledig assessment deel uitmaken van de sollicitatieprocedure, welke besproken wordt in het vervolggesprek

Stap 4: Vervolggesprek

We streven ernaar dat het tweede gesprek binnen 5 werkdagen na het eerste gesprek plaatsvindt. In dit gesprek sluiten twee andere collega’s aan. Verloopt dit gesprek goed? Dan laten we je zo snel mogelijk weten of we je een aanbod willen doen voor de functie. We hopen dan natuurlijk dat het enthousiasme wederzijds is!

Stap 5: Arbeidsvoorwaardelijke voorstel

Gefeliciteerd! Je bent door de selectieprocedure heen en we zijn enthousiast om je een aanbod te doen. In deze stap ontvang je een gedetailleerd arbeidsvoorwaardenvorstel waarin we onze wederzijdse verwachtingen en afspraken vastleggen. Dit voorstel omvat informatie over je salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden, werktijden, vakantie- en verlofregelingen, en eventuele opleidingsmogelijkheden. We nemen de tijd om het voorstel zorgvuldig met je door te nemen en eventuele vragen te beantwoorden, zodat je een weloverwogen beslissing kunt maken.

Stap 6: Gefeliciteerd met je nieuwe baan!

Gefeliciteerd en welkom bij Equans! We zijn verheugd dat je ons team komt versterken en kijken uit naar jouw bijdrage aan ons succes. Binnenkort ontvang je alle nodige informatie voor een soepele start. We doen ons uiterste best om je een warm welkom te geven en je te ondersteunen bij je eerste stappen binnen ons bedrijf.

Heb je vragen?

Neem contact op met:

Esther Willemse

Recruiter

+31613860464
esther.willemse@equans.com

Stuur mij een bericht Stuur een appje