Uitvoerder Elektrotechniek

Waarom Equans ?

  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
  • Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden
  • Bouwen aan een duurzame toekomst

Uitvoerder Elektrotechniek

Beschrijving

Heb jij een passie voor elektrotechniek én het aansturen van mensen? Als Uitvoerder Elektrotechniek bij Equans zorg jij voor de dagelijkse leiding en kwaliteit van elektrotechnische werkzaamheden bij grootschalige nieuwbouw- en renovatieprojecten. Denk aan ziekenhuizen, kantoren, datacentra en duurzame gebouwen.

Dit ga je doen als Uitvoerder Elektrotechniek

Jij stuurt je team aan en zorgt dat elk project veilig, vakkundig en volgens planning wordt uitgevoerd. Jij:

  • geeft dagelijkse leiding op de bouwplaats en coördineert elektrotechnische werkzaamheden
  • stelt efficiënte planningen op en bewaakt voortgang, kwaliteit en deadlines
  • ziet toe op de naleving van veiligheids- en kwaliteitsvoorschriften en beheert de kosten
  • werkt intensief samen met werkvoorbereiders, projectleiders en andere disciplines
  • beheert projectgegevens, verwerkt wijzigingen en voert overleg met betrokkenen
  • fungeert als aanspreekpunt op locatie voor klanten, leveranciers en onderaannemers
     Met jouw technische kennis en natuurlijk leiderschap motiveer je je team en houd je het overzicht, zelfs als de druk oploopt. Zo breng je elk project tot een goed einde.

Jouw werkomgeving

Je werkt in Noord-Nederland aan impactvolle projecten in uiteenlopende sectoren. Of het nu gaat om verduurzaming of grootschalige nieuwbouw: je collega’s zijn professioneel, behulpzaam en delen jouw passie voor techniek.

Dit breng je mee

  • een mbo 4-diploma Installatietechniek of vergelijkbare ervaring
  • ervaring als uitvoerder of als leidinggevende in de uitvoering (bijv. chef monteur of hoofdmonteur)
  • sterk in plannen, organiseren en overzicht houden
  • klantgericht, communicatief en een echte teamspeler
  • in het bezit van rijbewijs B

Wat bieden wij

  • een bruto maandsalaris tussen € 4.050 en € 5.800 (afhankelijk van je ervaring)
  • een contract voor onbepaalde tijd
  • een leaseauto of mobiliteitspas
  • een laptop en telefoon om je werk goed te doen
  • 38 vrije dagen op basis van een fulltime dienstverband
  • een goede pensioenregeling
  • fijne collega’s en een prettige werksfeer
  • volop opleidings- en doorgroeimogelijkheden binnen Equans

Wij zijn Equans

Equans is internationaal marktleider in technische dienstverlening. In Nederland zetten ruim 6.000 collega’s zich dagelijks in voor slimme en duurzame oplossingen. Of het nu gaat om bruggen, ziekenhuizen, fabrieken of complete steden: samen maken we werk van de  energie-, industriële en digitale transitie.

Zo kun je solliciteren

Enthousiast geworden? Solliciteer direct via de button. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Guido Timmermans via guido.timmermans@equans.com of 06 572 152 61.

Lees volledige vacature

Wat gaat er gebeuren?

1
Stap 1: Sollicitatie

Leuk dat je interesse hebt om bij Equans te werken. Heb je een passende vacature gevonden? Solliciteer dan via de ‘Solliciteer-button’ op de vacaturepagina. Na je sollicitatie hoor je binnen 5 werkdagen van ons.

2
Stap 2: Telefonisch contact

Je hebt ons nieuwsgierig gemaakt en we hebben nog een paar vragen voor je: we bellen je op om deze te stellen en mogelijk nodigen we je uit voor een eerste gesprek.

3
Stap 3: Eerste gesprek

Voorafgaand aan het gesprek informeren we je uitgebreid over de opzet, zodat jij je goed kunt voorbereiden. Het eerste gesprek vindt plaats op de vestiging waar jij zal gaan werken. Bij dit gesprek sluiten meestal een recruiter en een collega of leidinggevende van jouw nieuwe team aan. Zij kunnen direct al je vragen beantwoorden. Binnen 1 à 2 dagen krijg je van ons een terugkoppeling op het gesprek.

Afhankelijk van de functie zal een OPQ persoonlijkheidstest of volledig assessment deel uitmaken van de sollicitatieprocedure, welke besproken wordt in het vervolggesprek

4
Stap 4: Vervolggesprek

We streven ernaar dat het tweede gesprek binnen 5 werkdagen na het eerste gesprek plaatsvindt. In dit gesprek sluiten twee andere collega’s aan. Verloopt dit gesprek goed? Dan laten we je zo snel mogelijk weten of we je een aanbod willen doen voor de functie. We hopen dan natuurlijk dat het enthousiasme wederzijds is!

5
Stap 5: Arbeidsvoorwaardelijke voorstel

Gefeliciteerd! Je bent door de selectieprocedure heen en we zijn enthousiast om je een aanbod te doen. In deze stap ontvang je een gedetailleerd arbeidsvoorwaardenvorstel waarin we onze wederzijdse verwachtingen en afspraken vastleggen. Dit voorstel omvat informatie over je salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden, werktijden, vakantie- en verlofregelingen, en eventuele opleidingsmogelijkheden. We nemen de tijd om het voorstel zorgvuldig met je door te nemen en eventuele vragen te beantwoorden, zodat je een weloverwogen beslissing kunt maken.

6
Stap 6: Gefeliciteerd met je nieuwe baan!

Gefeliciteerd en welkom bij Equans! We zijn verheugd dat je ons team komt versterken en kijken uit naar jouw bijdrage aan ons succes. Binnenkort ontvang je alle nodige informatie voor een soepele start. We doen ons uiterste best om je een warm welkom te geven en je te ondersteunen bij je eerste stappen binnen ons bedrijf.

Heb je vragen?

Neem contact op met:

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?

Maak een Jobalert aan en ontvang een melding per mail
wanneer er nieuwe vacatures zijn!

Top