Waarom Equans ?
Projectleider Meet- en Regeltechniek
Beschrijving
Wij zijn op zoek naar een Projectleider Meet- en Regeltechniek binnen onze afdeling Services! Ervaren of leergierig met een elektrotechnische achtergrond, het mag allemaal bij Equans. Krijg jij energie van hectiek en weet jij daar goed mee om te gaan? Ben jij daarnaast op zoek naar een dynamische omgeving en is samenwerken voor jou vanzelfsprekend? Lees dan snel verder en wie weet zit jij straks bij ons aan tafel voor deze mooie en uitdagende functie!
Dit ga je doen als Projectleider Meet- en Regeltechniek
Als Projectleider Meet- en Regeltechniek zal jij verantwoordelijk zijn voor het effectief onderhouden van contacten met opdrachtgevers, leveranciers, onderaannemers, evt. collega-aannemers en derden. Daarnaast zal er van jou gevraagd worden om potentiële nieuwe opdrachten te signaleren, zodanig dat een bijdrage wordt geleverd aan de verwerving van nieuwe opdrachten binnen onze afdeling Services. Verder hoort er bij de functie het voorbereiden en uitwerken van de te verrichten werkzaamheden binnen de vastgestelde begroting en bijbehorend tijdsbestek.
Bij alles wat je doet haal jij het beste uit jezelf. Dus, naast bovenstaand, ook bij:
- het opstellen van een werkplanning met inachtneming van de relevante randvoorwaarden (prioriteiten, capaciteit, kosten, effectiviteit, efficiency, veiligheid ect). Bewaken en continu bijsturen van de actuele werkplanning op basis van voortgang en tussentijdse wijzigingen/verzoeken en indien vereist escaleren
- het zorgen voor juiste en tijdige beschikbaarheid van benodigde materialen, mensen en middelen waarbij tevens wordt gezorgd voor een correcte administratieve afhandeling van de uitgevoerde werkzaamheden
- het evalueren van uitgevoerde projecten, werkorders en werkprocessen en op grond daarvan doen van verbetervoorstellen. Daarnaast draag je de verantwoordelijkheid voor de naleving van alle kwaliteitseisen die Equans stelt
- het coachen en sturen van collega’s binnen de afdeling
- het coördineren en structureren van de werkzaamheden binnen de afdeling
Jouw werkomgeving
Equans helpt klanten in het realiseren en versnellen van de 3 grote transities: de energie --, digitale en industriële transitie. We zijn wereldleider in de technische dienstverlening en maakt onderdeel uit van de internationale en beursgenoteerde Bouygues groep. In Nederland werken we samen met 6.000 collega’s vanuit 29 locaties. Samen zijn wij Equans!
Onze afdeling Services bestaat uit het Klussenteam en het team Onderhoud & Services. Waar de afdeling Onderhoud & Services zich focust op het uitvoeren van onderhoud & service middels de onderhoudscontracten, focust het Klussenteam zich op klant specifiek projectwerk bij onze klanten voortkomend uit de onderhoudscontracten. Naast deze twee teams wordt er nu gebouwd aan een nieuw team, namelijk het team Services Automation. Dit team voert onderhoud & service uit aan alle meet- en regeltechniek bij onze klanten. Uit deze werkzaamheden volgen mooie en complexe meet- en regeltechnische projecten en grote meet- en regeltechnische klussen waar jij verantwoordelijk voor gaat zijn.
Dit breng je mee
Iedereen bij Equans is anders. Dat juichen we toe omdat de verschillen ons als team sterker maken. Er zijn ook overeenkomsten. Zo hecht iedereen waarde aan samenwerken en zien we overal kansen. Jij ook? Mooi! Verder vragen we van jou:
- minimaal een afgeronde mbo-niveau 4 opleiding en een hbo werk- en denkniveau
- minimaal 5 jaar ervaring in de utiliteit, met als specialisatie gebouw gebonden installaties
- (uitgebreide) kennis van meet- en regeltechniek
- je werkt planmatig en gestructureerd
- je hebt ervaring op het gebied van coaching van collega’s
- je bent stressbestendig, kwaliteits- en kostenbewust
- je bent een teamplayer
- je hebt een natuurlijke drive en bent proactief
Wat bieden wij je
Natuurlijk begrijpen we dat voorwaarden belangrijk voor jou zijn. Daarom bieden we je een mooi arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder:
- een salaris tussen de €4.580 en €6.250 bruto per maand op basis van jouw ervaring, exclusief vakantiegeld
- contract voor onbeperkte tijd
- flexibele werktijden in overleg mogelijk
- lease auto of Mobiliteitsvergoeding
- bonus van maximaal 4%
- telefoon en laptop om je in je werk te faciliteren
- 38 vrije dagen o.b.v. een fulltime dienstverband
- thuiswerken is in overleg mogelijk
- volledig ingerichte werkplek thuis
- goede pensioenregeling
- een prettige werksfeer en fijne collega’s
- volop doorgroei- en opleidingsmogelijkheden
Hoe kun je solliciteren
Ben je geïnteresseerd geraakt? Leuk! We ontvangen graag jouw reactie. Je kunt solliciteren via de sollicitatie button.
Heb je nog vragen? Dat kan! Neem dan contact op met Maarten van der Werff via 06 160 043 18 of mail naar maarten.van.der.werff@equans.com
Wat gaat er gebeuren?
Leuk dat je interesse hebt om bij Equans te werken. Heb je een passende vacature gevonden? Solliciteer dan via de ‘Solliciteer-button’ op de vacaturepagina. Na je sollicitatie hoor je binnen 5 werkdagen van ons.
Je hebt ons nieuwsgierig gemaakt en we hebben nog een paar vragen voor je: we bellen je op om deze te stellen en mogelijk nodigen we je uit voor een eerste gesprek.
Voorafgaand aan het gesprek informeren we je uitgebreid over de opzet, zodat jij je goed kunt voorbereiden. Het eerste gesprek vindt plaats op de vestiging waar jij zal gaan werken. Bij dit gesprek sluiten meestal een recruiter en een collega of leidinggevende van jouw nieuwe team aan. Zij kunnen direct al je vragen beantwoorden. Binnen 1 à 2 dagen krijg je van ons een terugkoppeling op het gesprek.
Afhankelijk van de functie zal een OPQ persoonlijkheidstest of volledig assessment deel uitmaken van de sollicitatieprocedure, welke besproken wordt in het vervolggesprek
We streven ernaar dat het tweede gesprek binnen 5 werkdagen na het eerste gesprek plaatsvindt. In dit gesprek sluiten twee andere collega’s aan. Verloopt dit gesprek goed? Dan laten we je zo snel mogelijk weten of we je een aanbod willen doen voor de functie. We hopen dan natuurlijk dat het enthousiasme wederzijds is!
Gefeliciteerd! Je bent door de selectieprocedure heen en we zijn enthousiast om je een aanbod te doen. In deze stap ontvang je een gedetailleerd arbeidsvoorwaardenvorstel waarin we onze wederzijdse verwachtingen en afspraken vastleggen. Dit voorstel omvat informatie over je salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden, werktijden, vakantie- en verlofregelingen, en eventuele opleidingsmogelijkheden. We nemen de tijd om het voorstel zorgvuldig met je door te nemen en eventuele vragen te beantwoorden, zodat je een weloverwogen beslissing kunt maken.
Gefeliciteerd en welkom bij Equans! We zijn verheugd dat je ons team komt versterken en kijken uit naar jouw bijdrage aan ons succes. Binnenkort ontvang je alle nodige informatie voor een soepele start. We doen ons uiterste best om je een warm welkom te geven en je te ondersteunen bij je eerste stappen binnen ons bedrijf.
Heb je vragen?
Neem contact op met:

Maarten van der Werff
Recruiter
+31616004318
maarten.van.der.werff@equans.com